അഗ്നിപത് പദ്ധതി (Agnipath Scheme)
ആലോചന:
അഗ്നിപാത് പദ്ധതി, ഇന്ത്യൻ സേനകളിൽ (സേന, നാവികസേന, വ്യോമസേന) 17.5 മുതൽ 23 വയസ്സുള്ള യുവാക്കൾക്ക് സേനയിൽ സേവനം ചെയ്യാൻ അവസരം നൽകുന്നു. 4 വർഷത്തെ സേവനാനുഭവത്തിന് ശേഷം, അവർക്ക് വിവിധ തൊഴിൽ അവസരങ്ങൾ ലഭ്യമാകും.
പ്രധാന വിവരങ്ങൾ:
- വകസിയർ: 46,000 അഗ്നിവീർ (Agniveer) തസ്തികകൾ.
- യോഗ്യത:
- വിദ്യാഭ്യാസ യോഗ്യത: 8, 10, 12-ാം ക്ലാസ് പാസ്സായവരാണ് അപേക്ഷിക്കേണ്ടത്.
- വയസ്സ്: 17.5 മുതൽ 23 വർഷം (സേവന കാലാവധി 4 വർഷം).
- ജോലി തസ്തിക: അഗ്നിവീർ.
- ശമ്പളം:
- 1-ാം വർഷം: ₹30,000 (മാസത്തിൽ ₹21,000)
- 2-ാം വർഷം: ₹33,000
- 3-ാം വർഷം: ₹36,500
- 4-ാം വർഷം: ₹40,000
- 4 വർഷത്തിന് ശേഷം ₹11.71 ലക്ഷങ്ങൾ പെൻഷൻ (Seva Nidhi) എന്ന പേരിൽ.
- മൊത്തം ശമ്പളം: 4 വർഷത്തിനുള്ളിൽ ₹11.72 ലക്ഷം (ശമ്പളവും പെൻഷനും കൂടി).
- ഇതര ആനുകൂല്യങ്ങൾ:
- ഭക്ഷണം, വസ്ത്രം, താമസം, മെഡിക്കൽ care എന്നിവ സൗജന്യമാണ്.
- ₹48 ലക്ഷത്തിന്റെ ജീവനക്കാർക്ക് ഇൻഷുറൻസ് കവർ‌ജും.
- അപേക്ഷിക്കുന്ന മാർഗം: ഔദ്യോഗിക സൈന്യത്തിന്റെ വെബ്സൈറ്റ് വഴി ഓൺലൈൻ.
തിരഞ്ഞെടുത്തു എടുക്കുന്ന പ്രക്രിയ:
- ശാരീരിക പരീക്ഷ: ശാരീരിക ഫിറ്റ്നസ്, ഓടൽ, പുഷ്-അപ്പുകൾ, സിറ്റ്-അപ്പുകൾ എന്നിവയിൽ വിജയിക്കണം.
- ആരോഗ്യ പരിശോധന: കൃത്യമായ ആരോഗ്യ നിലവാരങ്ങൾ പാലിക്കുന്നുവോ എന്ന് ഉറപ്പിക്കാൻ ആരോഗ്യ പരിശോധന.
- ലേഖന പരീക്ഷ: നൈപുണ്യവും യോഗ്യതയും വിലയിരുത്താൻ ലേഖന പരീക്ഷ.
സേവന കാലാവധി & സേവനത്തിന് ശേഷം ആനുകൂല്യങ്ങൾ:
- സേവന കാലാവധി: 4 വർഷം.
- പെൻഷൻ ആനുകൂല്യം: 4 വർഷം കഴിഞ്ഞാൽ ₹11.71 ലക്ഷം lump sum ലഭിക്കും.
- ഉദ്യോഗ അവസരങ്ങൾ:
- 25% അഗ്നിവീറുകൾക്ക് സൈന്യത്തിൽ പുനഃസ്ഥാപനത്തിനുള്ള അവസരം.
- പൊലീസ്, കേന്ദ്ര സേനകൾ, സർക്കാർ സ്ഥാപനങ്ങളിൽ, സ്വകാര്യ മേഖലയിൽ ജോലിക്ക് പ്രാധാന്യം.
ശാരീരിക തയാറെടുപ്പ് & ജീവിതശൈലി:
- തയാറെടുപ്പ്: അഗ്നിവീറുകൾക്ക് കരസേനയിൽ വീക്ഷണ, കായിക, സാങ്കേതിക പരിശീലനം നൽകുന്നു.
- ശാസ്ത്രീയമായ ജീവിതശൈലി: ശാസ്ത്രീയമായ വ്യവസ്ഥ, നിബന്ധനകളും, സംഘാടന ദൃഷ്ടി കൂടി നൽകുന്നു.
- ജീവിത നൈപുണ്യങ്ങൾ: നയകത്വം, തീരുമാനം എടുക്കൽ, പ്രശ്നം പരിഹരിക്കൽ തുടങ്ങിയ നൈപുണ്യങ്ങൾ വികസിപ്പിക്കുക.
എന്തുകൊണ്ടാണ് അഗ്നിപത് പദ്ധതി ഉപകാരപ്പെടുന്നത്:
- ദേശീയ സേവനം: രാജ്യം സേവിക്കാൻ ഒരു മഹത്തായ അവസരം.
- ആധുനിക തൊഴിലിടം: യുവാക്കൾക്ക് സാമ്പത്തിക സ്വാതന്ത്ര്യം.
- വൃത്തി വികസനം: 4 വർഷം കഴിഞ്ഞു, 25% ആയിരം അഗ്നിവീറുകൾക്ക് സൈന്യത്തിൽ പുനഃസ്ഥാപനവും, മറ്റ് സർക്കാർ, സ്വകാര്യ മേഖലയിലും മികച്ച തൊഴിൽ അവസരങ്ങൾ.
- നൈപുണ്യ വികസനം: സൈനിക പരിശീലനം, قيادة, ശാസ്ത്രീയമായ ജീവിതനിലവാരങ്ങൾ.
പ്രതികരണങ്ങൾ & വെല്ലുവിളികൾ:
- ചുരുങ്ങിയ സേവന കാലാവധി: ചിലർ 4 വർഷം കുറഞ്ഞതാണ് എന്ന് അഭിപ്രായപ്പെട്ടു.
- തൊഴിൽ സുരക്ഷാ ആശങ്കകൾ: 25% മാത്രം പുനഃസ്ഥാപിക്കപ്പെടും, ഈ ആശങ്കകൾ ഉണ്ട്.
- തൊഴിൽ ലഭ്യത: സർക്കാർ, സ്വകാര്യ മേഖലയിൽ കരാറുകൾ ഉറപ്പാക്കാൻ.
ഭാവി അവസരങ്ങൾ:
- സംരക്ഷണ അതോറിറ്റികൾ: CRPF, BSF, CISF, ITBP.
- പ്രധാന സർക്കാർ ജോലികൾ: റെയിൽവേ, ബാങ്കുകൾ, പൊലീസ്, കേന്ദ്ര PSUs, ഡിഫൻസ് PSUs.
- പ്രൈവറ്റ് കമ്പനികൾ: ടാറ്റ, വിത്പ്രോ, മഹീന്ദ്ര, ലോജിസ്റ്റിക്സ്.